光明日报记者 王海磬

　　“以前总觉得自己是单打独斗的从业者，现在有了妇联这个‘娘家’，不仅能享受贴心服务，还能和同行姐妹抱团发展，心里特别踏实！”近日，在河南省焦作市注册税务师行业妇联成立大会上，当选首届妇联主席的毋艳花难掩激动，道出了众多新兴领域女性从“单打独斗”到“有组织、有依靠”的共同心声。

　　为推动新兴领域（新经济组织、新社会组织、新就业群体）妇女工作走深走实、见行见效，2025年1月，全国妇联正式启动娘家人暖“新”三年行动。各地妇联迅速响应、同向发力，紧紧围绕妇女群众最关心、最直接、最现实的需求，通过“政策+服务+阵地”多维联动，把暖心举措送到岗位一线、把贴心服务送到妇女身边，让“娘家人”的关爱更有力度、更有温度，精准直达妇女群众心坎。

　　“妇联组织建到骑手中间，是为了让大家的诉求有处说。”湖北省黄石市黄石港区“骑手港湾”妇委会主任赵晓艳介绍，“今年4月‘骑手港湾’妇委会正式成立，我们与市、区妇联建起微信群，骑手们有任何问题都可以提出，可协调各部门一起解决，哪怕是一句情绪倾诉，都能得到及时回应。”“女骑手们服务城市，妇联‘娘家’服务她们，做她们信得过的温暖港湾，正是我们做这项工作的出发点。”湖北省妇联相关负责人表示。

　　随着新就业形态蓬勃发展，外卖、网约车、快递等新就业群体中女性占比不断提升，她们穿梭在城市街巷，成为保障城市运转的重要力量。为让每一名奔波在外的女骑手、女司机都切实感受到身后有“娘家”的支撑，各地妇联在推进新兴领域妇联组织建设中，紧紧锚定新就业女性需求，分层分类在平台企业、商圈楼宇、物流园区等区域建立行业妇联、妇委会等各类妇女组织，并依托妇女之家、工会驿站等载体，设立“娘家人暖‘新’角”，张贴“暖‘新’码”，把政策咨询、心理疏导、法律援助、健康关爱等服务打包送上“云端”、送到一线，让“娘家人”的温暖与支持精准抵达“奔跑的她”身边。

　　在新兴领域，妇联组织以精准服务温暖人心，正成为凝聚女性力量的“强磁场”。

　　内蒙古包头市注册会计师（资产评估师）行业妇联成立后，通过政策解读、业务竞赛、导师帮带等方式提升专业能力，推动骨干参与重大项目审计和行业标准制定，同时设立维权服务站，开展美学培训和健康保险捐赠，让“娘家人”的关爱更有温度。

　　广西南宁市律师行业妇联汇聚全市近四成女律师力量，通过案源对接、风险防控培训和“弹性办公+案件协作”机制，帮助女律师尤其是宝妈群体平衡事业与家庭；组建女律师专项服务团队，打造“巾帼维权·送法到家”品牌，围绕反家暴、婚姻家庭、劳动权益等开展法律援助和公益普法，让女律师在服务社会中实现自我价值提升。

　　目前，新兴领域已建立妇联组织58万多个，广泛覆盖新经济组织、新社会组织、新就业群体妇女群众。随着娘家人暖“新”三年行动持续推进，各地妇联将继续紧贴妇女群众实际需求，在建强组织、优化服务、细化举措上下功夫，让更多新兴领域女性在“娘家人”的陪伴下安心工作、放手逐梦。

　　《光明日报》（2025年12月29日 05版）