【网言】

　　作者：黄齐超

　　据媒体报道，湖南大学官网近日更新教师信息显示，出生于1994年的工学博士李晟曼已经获聘该校材料科学与工程学院副教授、博士生导师。李晟曼年轻且没有海外经历，26岁便被聘为副教授一事引起了网络热议。

　　2015年获华中科技大学工学学士学位，同年硕博连读；2020年6月毕业，被华中科技大学授予工学博士学位；7月，被湖南大学材料科学与工程学院聘为副教授——这就是李晟曼的简历。

　　论出身，李晟曼的确算是“师出名门”。从披露的信息看，李晟曼在科研方面也有不少成绩。她不但获得过国家奖学金、知行奖学金等荣誉，还曾在Nature Materials等期刊发表SCI论文10余篇。但即便如此，她能否有资格“破格”，在舆论场依然是见仁见智。

　　一般而言，大学副教授评聘的正常流程是——博士毕业后先到大学任讲师3-5年，然后才有资格评聘副教授。而26岁的李晟曼，作为一个“土博”直接被湖南大学聘为副教授，职称评聘如同“开挂”了一般，让很多同龄人望尘莫及，引发热议也属正常。另外，李晟曼没有教学经验，这也是引发质疑的一个原因。对于这些问题，湖南大学也不妨多提供一些信息，回应舆论关切，向社会公开招聘的过程及其考量。说到底，年龄、颜值、学术背景等，都无法定义一个人的全部。真正让人才脱颖而出的，只能是实力和成绩。有实力的人敢于面对挑战，公开公平的招聘，也要积极澄清非议。

　　湖南大学评聘年轻博士为副教授、博导，既展现出了“破格”的勇气，同时也不妨多些解释，让公众更“服气”。若是才华出众，破格没有什么不可以。当然，每一次破格，也必须要经受住网友挑剔的“找茬儿”。唯有公正，才能服众。

　　（原载于新京报网  摘编：项锋）

　　《光明日报》（ 2020年08月12日 11版）